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Bientôt des bracelets électroniques pour les salariés d'Amazon ?

12 Fév 2018
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L'entreprise américaine vient de faire breveter un système de bracelets pour les salariés de ses entrepôts. Une manière de "faliciter le travail" estime l'entreprise.

Après les casques de Lidl, bientôt les bracelets d'Amazon? Selon une information du site spécialisé GeekWire, repérée par Mashable, le géant américain a fait breveter un système de bracelets pour les salariés de ses entrepôts.

Le groupe pourrait ainsi, explique ce site, surveiller où les employés posent leurs mains. Et corriger leurs gestes par un système de vibrations. Concrètement, si l'employé place ses mains au mauvais endroit au moment de la collecte, le bracelet pourra se mettre à vibrer.

De son côté, l'entreprise fait savoir que "les spéculations autour de ce brevet sont infondées [...] L'objectif d'un bracelet, si un jour il devait être utilisé, est de faciliter le travail de nos collaborateurs au sein des centres de distribution. Placer un équipement de ce type au poignet aurait pour effet de libérer les mains et le regard des collaborateurs, qui n'auraient plus à manipuler de scanners ou à consulter d'écrans."

Dans son brevet, Amazon met en avant les potentiels gains de productivité que devraient permettre les bracelets en faisant gagner aux salariés du temps et de l'efficacité. Mais dans une analyse, le Guardian juge plutôt que qu'ils transformeront "un personnel mal payé en 'robots humains' qui devront effectuer des tâches d'emballage répétitives aussi vite que possible pour atteindre des buts déterminés par des ordinateurs de poche". Ce genre d'innovation est déjà utilisé dans les entrepôts d'autres grands groupes. C'est le cas par exemple chez le géant du hard-discount Lidl, qui équipe ses salariés d'un casque audio, comme l'a montré le documentaire de Cash Investigation diffusé en septembre dernier. Équipés de ces casques, les préparateurs de commandes doivent suivre à la lettre les ordres donnés par un robot à commandes vocales.

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